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La ACP, en colaboración con la Fundación Laboral de la Construcción de Navarra, ofrece a sus empresas asociadas un servicio de Diagnóstico de Necesidades de Formación con el objetivo de establecer un Plan de Formación acorde a las necesidades y a los objetivos estratégicos de cada empresa.
Este servicio, que incorpora un importante grado de valor añadido, resulta completamente gratuito para la empresa.
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Los principales beneficios que una actuación de este tipo tiene para las empresas son:
- Por medio de entrevistas personales, se detectan necesidades reales de reciclaje y aprendizaje en el puesto de trabajo necesarias para optimizar el rendimiento personal.
- No se deja la formación de la empresa a la suerte de entidades que os ofrecemos cursos, sino que se va a la raíz: qué necesita mi empresa y que formación voy a solicitar.
- El resultado es un Plan de formación coherente ya que abarca todas las áreas de la empresa, y no sólo, las que nos marca la normativa como obligatorias.
- De este modo, tanto ACP como FLC podremos gestionar los cursos de una manera más eficaz.
Os adjuntamos una nota con mayor información sobre el contenido y ventajas del establecimiento de un Plan de Formación en la empresa.
Si deseas que te ampliemos información sobre este tema no dudes en comunicárnoslo para visitarte y poder ofreceros así, un servicio mas personalizado.
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